JNSPORTS新人权益 - JNSPORTS

JNSPORTS新人权益是集医疗、科研、教学、保健于一体的三级甲等综合性儿科JNSPORTS新人权益，前身是JNSPORTS新人权益现代儿科医学奠基人诸福棠院士于1942年创办的北平私立儿童JNSPORTS新人权益。 相关阅读2017年，JNSPORTS新人权益被JNSPORTS新人权益卫生健康委(原JNSPORTS新人权益卫生计生委)批准成为JNSPORTS新人权益儿童医学JNSPORTS新人权益，2019年被批准设立JNSPORTS新人权益儿童肿瘤监测JNSPORTS新人权益，为儿童血液病、恶性肿瘤防控提供大数据支撑。

JNSPORTS新人权益拥有中国现代儿科医学奠基人诸福棠、小儿白血病专业学科带头人胡亚美、中国小儿外科创始人之一张金哲等国内儿科界仅有的三位院士，以及突出贡献专家、享受国务院政府特殊津贴人员、新世纪百千万人才工程JNSPORTS新人权益级人选、JNSPORTS新人权益杰出青年科学基金获得者等众多高层次人才。

北京儿童JNSPORTS新人权益积极发挥学科龙头作用，领航儿科行业发展。牵头成立“福棠儿童医学发展研究JNSPORTS新人权益”，创新“病人不动、医生移动”的模式服务全国患儿，当前JNSPORTS新人权益成员已达47家。JNSPORTS新人权益与美国、俄罗斯、加拿大、意大利、澳大利亚、瑞典、德国、法国、日本、新加坡和捷克等JNSPORTS新人权益的儿童医疗机构建立了良好的关系和广泛的合作，是科技部认定的儿童重大疾病国际科技合作示范基地。

根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[2010]102号)等文件精神，结合JNSPORTS新人权益工作实际，现将JNSPORTS新人权益2022年招聘事宜公告如下：

一、招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，政治立场坚定。热爱祖国，遵守宪法和法律，具有良好的品行。热爱儿科医学事业，具有良好的职业道德追求和奉献精神。身心健康，有良好的沟通能力、团队精神和服务意识、适应能力强;

2. 招聘对象：列入JNSPORTS新人权益统一招生计划的2022年应届毕业生(含两年内初次就业的毕业生，不含定向、委培)、留学回国人员(2021年8月1日(含)之后取得国(境)外院校硕士以上(含硕士)学位并完成JNSPORTS新人权益部留学服务JNSPORTS新人权益学历学位认证，最高学历学制一年以上，符合JNSPORTS新人权益部留学派遣政策要求)、博士后出站人员(2022年出站人员);

3.医师岗位具有相应医师资格证书优先、护理岗位具有护士资格证书优先;

4.在校期间成绩优良，无不及格科目，无补考记录;毕业派遣时应取得相应学历、学位，否则不予接收;按时毕业并取得相应学历学位并能正常派遣;研究生须具有大学英语六级证书或六级成绩在425分(含)以上、留学回国人员提供相应的外语成绩证明;研究生非北京生源要求上学期间无社会保险缴纳记录。并符合北京市人力资源和社会保障局引进非北京生源的条件;

5.专业对口，具有拟聘工作岗位相适应的专业水平和工作能力;

6.具备适应岗位要求的身体条件;

7.符合回避制度的有关规定。通常来说

二、招聘岗位及具体要求：见附件

三、招聘程序

1.网络报名

自公告之日起接受报名，应聘人员请登录JNSPORTS新人权益招聘网站(http://bch.zhiye.com)，在线填写简历并应聘相关岗位，每位应聘者最多可选择2个岗位。报名截止时间：2021年12月20日。

2.资格审查

JNSPORTS新人权益将根据招聘条件，对应聘人员进行资格审查，确定入围人员名单通过邮件或电话、短信通知参加笔试、面试;资格审查工作贯穿公开招聘全过程，应聘人员需对提供材料的真实性负责，凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，取消应聘资格，已办理聘用手续者取消聘用，应聘人员承担由此产生的一切后果。JNSPORTS新人权益对资格审查结果具有最终解释权。

3.考试安排

1)考试分为笔试、面试。笔试采取闭卷的方式，内容为相关专业知识。

2)笔试成绩采用百分制，合格分数线为60分。每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:3的比例，根据笔试成绩由高分到低分依次确定面试人选，笔试成绩低于合格线者不能进入面试，未达到1:3的岗位。按笔试成绩不低于合格线的实际人数进入后续环节。

3)笔试成绩与面试成绩分别按照30%、70%的权重计入综合成绩。每个招聘岗位按照1:1的比例，根据综合成绩排名顺序确定参加体检及考察人选。

4)笔试、面试具体时间、地点及相关要求另行通知。

4.体检、考察

JNSPORTS新人权益统一组织体检、考察工作。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。应聘人员应按照规定的时限及要求，配合完成体检、考察等工作。未按照规定时限及要求完成的，取消聘用资格。体检和考察均合格人员确定为拟聘用人选。

5.公示、聘用

经院长办公会审批通过后，将体检、考察均通过的拟聘用人员信息在本单位招聘网站公示七个工作日。公示一经开始，如再出现招聘岗位人选空缺情况，不再递补。公示无异议的按照有关规定办理聘用手续。

四、其他事项

1.自报名开始到招聘工作结束，应聘人员应保证报名时所留电话号码畅通，因电话联系不畅造成无法通知应聘人员的，后果由本人负责。

2.如应聘人员未在规定时间按照要求投递简历。JNSPORTS新人权益有权视为报名无效。

3.应聘人员应按照JNSPORTS新人权益规定的时限及要求，配合完成体检、考察及接收等工作，未能按照规定时限及要求完成的。取消应聘资格。实际上

4.在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。

五、联系方式

联系人：邢老师

咨询电话：010-59616616

地址：北京市西城区南礼士路56号北京儿童JNSPORTS新人权益人力资源处

邮编：100045

附件：北京儿童JNSPORTS新人权益2022年公开招聘职位表

JNSPORTS新人权益

人力资源处

2021年12月1日